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2.在"设置DD辅助功能DD微信麻将辅助工具"里.点击"开启".

3.打开工具.在"设置DD新消息提醒"里.前两个选项"设置"和"连接软件"均勾选"开启".(好多人就是这一步忘记做了)

4.打开某一个微信组.点击右上角.往下拉."消息免打扰"选项.勾选"关闭".(也就是要把"群消息的提示保持在开启"的状态.这样才能触系统发底层接口.)
5.保持手机不处关屏的状态.
6.如果你还没有成功.首先确认你是智能手机(苹果安卓均可).其次需要你的微信升级到新版本..正版软件都是匹配定制安装的,非诚勿扰,谢谢大家,有 需要联系微信客服:亲，微友联盟有挂，怎么开挂房间可以开挂，但是开挂要下载第三方辅助软件，微友联盟有挂，怎么开挂的开挂软件，名称叫微友联盟有挂，怎么开挂开挂软件。方法如下：网上搜索微友联盟有挂，怎么开挂软件，跟对方讲好价格，进行交易，购买第三方开发软件。通过添加客服微信8923483安装软件.-

　　财联社3月22日讯（编辑 史正丞）“游戏驿站之乱”整整三年后，又一只极有可能被大量美国散户“闭眼疯炒”的股票已然浮现——有望以“DJT”代码登陆美股市场的特朗普媒体科技集团（TMTG）。

　　由于特朗普走的是反向并购上市路线，所以未来承载“特朗普”大名的股票其实一直都在市场上交易。特朗普麾下的媒体科技公司最早在2021年10月就宣布了与“壳公司”DWAC合并，但这笔交易经历美国监管、公司合伙人的一系列挑战，直到本周五才走到“壳公司”投票批准合并的这一步。

　　根据发稿前的最新消息，DWAC在周五举行的特别股东大会已经批准这一事项。理论上“DJT”最快在下周一就能登陆美股市场，替换掉壳公司。

　　估值全靠特朗普名气撑

　　按照合并协议，在这起反向收购完成后，特朗普本人将持有上市主体7875万股的股票，差不多接近6成的股权。再乘以DWAC目前的价格，意味着美国前总统有望一下子就增加近30亿美元的身价。当然，以目前这只股票估值全靠特朗普名气的状态来看，半年后会走成啥样已经完全超脱出能够预期的范围。

　　这只股票目前的估值，基本可以说与基本面关系不大：根据信披文件，Truth Social在2023年前九个月一共获得340万美元的收入，同期亏损4900万美元。

　　作为对比，本周刚上市的“美国贴吧”Reddit最新市值大概在70亿美元上下，而这家公司在2023财年总共获得8亿美元营收。

　　从K线图也能看出，“壳公司”DWAC的股票走势完全是靠消息推动的——2021年末刚宣布合并消息时一度涨破170美元，之后随着合并事宜一直不顺利，2023年一直在10美元左右震荡。随着今年初交易柳暗花明，又推动近期这一轮暴涨。

　　“疯狂”属性已然展现

　　众所周知，当年游戏驿站的股票暴走多少还是有逻辑支持的：上市公司被融券卖空的股票，比流通股总额还要多。聪明又团结的“贴吧散户”们推动了股价失控的第一步，拉开了一场残酷的市场博弈。

　　特朗普媒体集团这边的情况，则有那么一点点区别。DWAC的投资者中有不少散户，买入这只股票只是为了支持特朗普而已。在Truth Social平台上有一个8000多人的“DWAC群组”，不少人买入股票的唯一理由就是支持特朗普。

　　再加上博弈短线机会的YOLO股民，也使得股票走势更加不可控，疯狂的属性在周五已经显露无疑。

　　在周五股东大会投票前，DWAC一度涨超10%，而随着投票结果出炉，一股强烈的抛压迅速打压股价至跌超10%，随后又开始慢慢回升。

　　还有一段历史……

　　说到“DJT”这个代码，除了这是特朗普的名字缩写外，还有一段不太妙的资本市场故事——特朗普的上一家上市公司用的也是这个代码。

　　1995年时，特朗普旗下产业“特朗普酒店赌场度假村”成功登陆纽约证券交易所，交易代码为“DJT”。虽然刚上市时表现一度强劲，但次年就陷入了危机——在股价暴跌70%的背景下，公司董事长特朗普依然给自己发了大量的奖金和加薪，引发投资者愤怒。

　　同时，美国SEC也发现，特朗普的上市公司在1999年三季报的披露中营造了盈利数据高于预期的成果，但未披露盈利中有一笔上千万美元的一次性收益，以及在调整中排除了一笔8000万美元的费用。

　　随着公司经营业绩持续低迷，这只股票最终在2004年被纽交所摘牌，随后提请破产重组程序。这家公司后续又经历了多次破产重组，最终被另一位富豪卡尔·伊坎拿下。

网格一“吹哨”，调解员报到

我市已建成54家市级金牌调解组织

南报网讯（记者余梦娇见习记者马忆玲）9月7日下午，市人社局在江宁区禄口街道召开全市基层劳动人事争议调解组织建设现场观摩会。各区人社局、综合行政执法局及调解仲裁机构负责人，集中走进禄口街道劳动人事争议调解中心，通过实地观摩、听取介绍、现场交流等方式，学习交流基层劳动人事争议调解组织建设工作经验。

“我们中心目前配有13名专职调解员和30名兼职调解员，通过细致划分对接村社实行网格化管理，确保点对点开展调解工作。网格一‘吹哨’，调解员报到！”禄口街道劳动人事争议调解中心工作人员表示，日渐壮大的调解员队伍让“哨令”更响亮、更及时。近3年，该街道劳动人事争议调解中心累计受理投诉案件625件，调解556件，调解率89%；受理仲裁案件831件，调解698件，调解率84%。

新时代“枫桥经验”“浦江经验”的学习成果在我市基层生动呈现，禄口街道正是一个缩影。江宁区积极先行先试，扎实推进基层劳动人事争议预防和调解工作，在全区10个街道、3个园区建立劳动人事争议调解中心，形成“街道—社区—网格”三级联调联动的调解组织格局，完善劳动保障监察“两网化”管理体系，办案规范化、专业化、智能化水平有了显著提升。

近年来，为打通维权服务“最后一公里”，维护和谐劳动关系，我市积极探索深入行业、企业、社区建立调解组织，目前已建成2个国家级、8个省级、54家市级金牌调解组织，最大限度将劳动人事争议化解在基层。