8月26日，星宇股份（601799.SH）发布2026半年报。数据显示，在乘用车内销承压背景下，该公司营收同比实现微增，但受部分配套车型销量不达预期及原材料价格上涨影响，盈利同比有所下滑。

在不影响公司正常经营的前提下，星宇股份拟进行2026年中期分红，拟派现金总金额约为5664万元。

值得关注的是，本月月初，星宇股份曾以公司“经营出现状况”“市场行情不好”为由，批量劝退107名2026届校招生，事件受到社会广泛关注。最终该公司对其人力资源总监作出停职处理。

成本上涨、配套车型销量不佳

星宇股份营收微涨、利润微跌

财报显示，2026上半年，星宇股份承接项目量较为稳定，期内共承接了59个车型的车灯研发项目，实现了46个车型的项目批产，较去年同期均有所增加。报告期内，该公司实现营业收入68.84亿元，同比增长1.87%。

费用方面，该公司研发费用同比增长16.05%至4.76亿元，主要系职工薪酬及物料消耗增加。财务费用由上年同期的-891万元转为2279万元，主要受汇兑损失增加影响。

利润方面，受下游乘用车整车内销不畅和部分配套车型销量不达预期的影响，叠加部分原材料价格上涨等因素，综合导致该公司盈利同比有所下滑。报告期内，星宇股份实现归属于上市公司股东的净利润6.69亿元，同比下降5.26%。

本月初裁百余校招生

财报显示，星宇股份“一直倡导‘家、感恩、责任’的家文化，坚持以人为本”，但在近期，该公司却因缺乏人文关怀而成为社会焦点。

据南都·湾财社记者此前报道，本月初，星宇股份HR集中约谈多名入职仅一个月的应届毕业生，要求后者以“个人原因”为由主动提出离职，否则将被调岗至一线操作岗。

经常州市人社局调查通报，星宇股份2026年共招录2026届高校毕业生440名，与其中107人解除劳动合同，协商过程中方法简单生硬，缺乏充分有效沟通，造成不良影响。通报指出，对此企业深表歉意，已对人力资源总监作出停职处理。

关于裁员原因，据当事校招生提供的星宇股份HR谈话录音显示，系因“大环境不好”“整个市场行情在回调”“公司经营出现状况”等。

拟中期分红5664万元

星宇股份的资金状况如何？最新财报显示，截至2026年6月30日，星宇股份总资产185.97亿元，总负债72.66亿元，资产负债率39.07%，处于零部件行业偏低区间。经营活动产生的现金流虽同比下降17.30%，但维持净流入，约为9.91亿元，主要系购买商品、接受劳务支付的现金增加所致。流动资产合计124.90亿，流动负债66.74亿，流动比率1.87，短期缓冲垫充足。

主要风险点在于资金占用。截至报告期末，星宇股份应收帐款约42.95亿元，规模较大，且回款周期受车企经营状况影响大，存在坏账计提加大、现金流被侵蚀的风险；存货约22.33亿，存在配套车型销量不及预期、存货跌价的风险。

但记者关注到，就数据趋势而言，上述两项指标并非报告期内突然增加，且已较2025年末、2024年末水平出现小幅回落。截至报告期末，星宇股份手握约27亿现金，较2025年末有所提升。

在此情况下，星宇股份拟进行中期分红。根据星宇股份今年3月发布的《提请股东会授权董事会制定2026年中期分红方案的公告》，2026年中期分红需满足"不会影响公司正常经营和长期发展"的前提条件。

8月26日，星宇股份披露2026年半年度利润分配方案，拟向全体股东每10股派发现金红利2.00元，合计约5664.17万元，获董事会7票全票通过。尽管上半年净利润同比下降5.26%，但该公司在公告重申，方案已结合发展阶段及未来资金需求，不会对经营现金流产生重大影响，亦不会影响公司正常经营和长期发展。

采写：南都·湾财社记者 陈镜安