众所周知，金融业普遍高薪，尤其是基金公司更是收入高得吓人。

高薪“惨遭”曝光，博时基金又火了

基金公司工资能高到什么程度？最近博时基金的工资数据库不幸在网上泄露，涉及财务、IT、固收投资部等多个部门，泄露内容包括员工工号、部门、姓名、职级、月薪及年终奖数据。

根据一些广泛流传的信息，博时基金固定收益团队部分员工年终奖高达610万元，加上月薪13.5万元，年薪约800万元；最低者年终奖为49.3万元。

（截图来源：凤凰网财经）

网传图片显示，博时基金的固定收益团队薪资水平显著高于其他部门，总监级（I6/I7级别）月薪超12万元，资深员工（I5级别）：月薪5万-8万元；初级员工（I3/I4级别）：月薪约3万元。

博时的权益类基金经理月薪7万-8万元，低于固收总监，初级研究员月薪1.7万-2.5万元；行政岗的月薪则普遍低于1万元。

有分析认为，博时基金泄露的收入可能为2022年或更早年份。2024年基金公司出现退薪潮，博时这两年的薪酬水平是否依然这么高，就存疑了。

这份工资表的曝光，大概率是博时基金的一次重大信息安全事故。最新消息是，博时基金相关人士表示，该数据不实，不符合实际情况且涉及个人隐私和商业机密，公司已第一时间报警。

一般来说，规模越大的公募基金，吸引的顶级人才越多，相应的员工待遇越高。博时基金背靠大股东招商证券，目前管理资产高达10332亿元，基金数量728只，基金经理108人。

就管理规模而言，博时基金妥妥的一线公募基金。

但基民最关注的是基金公司投资管理水平，也就是能不能给自己赚钱，而非规模有多大。这一点来说，博时基金让人一言难尽。

高位接盘，净值大幅缩水

在博时基金的管理资产构成中，固定收益类资产占了绝对大头，包括主要依附余额宝等渠道的货币市场基金和债券型基金。截至2025年一季度末，博时货币型基金规模4341亿元，债券型基金规模3114亿元，二者合计7455亿元。

值得注意的是，这两个数据较2024年二季度末有明显下滑，当时这两个数据相加是8682亿元。三个季度规模下降1227亿元，对于低风险的固定收益资产来说也不小了。

在固收规模明显下降的同时，博时基金管理总规模过去一年基本没变动，这主要靠指数型基金的规模增长。从2023年底的1250亿元到目前的2102亿，增长超过750亿元。

由于主动管理型基金亏得太惨，在很多基民心中严重丧失信任基础，2024年以来，各大公募基金大力推广、大规模发行被动管理的指数型基金。明白这一点，就知道为何博时只有指数型基金规模大增了。

博时指数型基金中，最亮眼的是黄金ETF联接基金，目前规模超过160亿元，过去一年净值增长超过33%。

博时基金虽然管理规模很大，名气也响当当，但在股民、基民最关注的股票型基金、混合型基金中，却是越来越差，越来越萎缩。

2021年，博时股票型基金规模80亿左右，之后不断下降，目前不到50亿元。混合型基金从2021年巅峰期的1473亿元规模下降到现在的665亿，缩水规模高达近55%！

以上数据，可以说明博时基金对于股票资产的管理能力有多差。

博时的混合型、股票型基金中，规模最大的是博时汇兴回报一年持有期混合，目前规模53亿多。

该基金成立于2021年初，首发规模约147.19亿元。当时的大背景是：沪深300指数涨到历史最高点附近，各种行业龙头都被冠上“茅”的美誉，股价、估值都极度虚高。

该基金在刚成立时，前十大重仓股有“消费茅”中国中免、“电器茅”美的集团、“光伏茅”隆基绿能、“疫苗茅”智飞生物、“化学茅”万华化学等。

结果却是，过去几年，智飞生物一度暴跌近90%，中国中免一度暴跌85%以上，隆基绿能一度暴跌超过80%，万华化学一度暴跌60%以上，全都成了财富毁灭机、基民绞肉机。

高位建仓的结果就是把基民牢牢套在山顶上，到2024年9月，该基金的净值已经跌到0.56（初始净值为1），接近腰斩。之后几个月随着股市的反弹，目前已经涨到0.75附近，但高位买入的基民离回本还有很长距离。

梳理了一下，该基金在2021-2024年，规模从147.19亿下降到53.66亿，累计亏损高达42亿，大幅跑输基准收益。但博时基金作为管理人，累计收取管理费却高达5.4亿元，完全实现了基民做梦都想实现的事情：旱涝保收。

现实中，基民持有（哦不，是煎熬）四年多居然是如此大的亏损，真的欲哭无泪。

掌管该基金的吴渭，自称坚持“绝对收益导向”，通过估值扩张和企业盈利筛选标的。然而，他的重仓股普遍呈现“高位建仓、大跌后割肉”的特征。

吴渭在该基金刚成立后，重仓买入一批处于历史股价新高的个股。他最“经典”的操作是2021年连续加仓智飞生物至359万股，成本约164元/股，但在股价下跌后分阶段减仓，最终以低于成本价清仓，导致巨亏1.36亿元。

巨亏后连续清盘，基金经理不断离职

截至2024年底，博时基金的111只偏股型基金中，56只亏损超20%，16只跌幅超30%。比如，博时价值臻选混合在陈鹏扬管理期间亏损近50%，博时消费创新混合基金成立以来净值腰斩，亏损51.6%。

连年亏损后，博时基金开始不断有基金清盘，不断有基金经理离职。

2023年，博时清盘9只基金，包括混合型、债券型及FOF产品。

2024年，博时清盘17只基金，居行业首位，创历史新高，涵盖主动权益、固收+、指数基金等类别。

2025年至今，博时有7只基金遭遇清盘，还包括了养老金产品。

养老金产品主打“长期稳健收益”，鼓励投资者长期持有，本应采用成熟的资产配置策略，合理控制投资组合波动风险。但博时部分养老金产品成立以来亏损达20%-30%，规模不断缩水，以至于不得不清盘，这也损害了博时基金的品牌信誉。

2024-2025年，博时基金出现密集人事调整，主要涉及业绩欠佳的基金经理及高管：

2024年7月，陈鹏扬卸任博时价值臻选混合基金等多只基金，其管理产品最高亏损近50%。

2024年7月，曾鹏卸任博时半导体主题混合等多只基金，其管理产品普遍亏损超20%。

2024年12月，博时主动权益投资的核心人物沙炜因个人原因离职。

此外，卓若伟、陈伟、李重阳等因管理基金业绩长期排名倒数被调离岗位，涉及博时恒盛一年持有期混合等产品。

这些基金经理在赚得极高月薪、极其丰厚的年终奖之后，带着给基民留下的一地鸡毛卸任、离职了，他们干的或许是世界上最爽的工作了！